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拉斯維加斯的酒店業(yè)職員將于9月26日投票，決定是否會(huì)罷工。如果在此之前無(wú)法達(dá)成新的五年勞工合同，并且，烹飪員工工會(huì)的226職員，以及調(diào)酒師工會(huì)的165員工中多數(shù)職員同意罷工，那么各自的談判委員會(huì)將被授權(quán)發(fā)起罷工。

工會(huì)指出，自原合同于6月1日到期以來(lái)，他們已經(jīng)與美高梅(MGM.US)、凱撒娛樂(lè)(CZR.US)和永利度假村(WYNN.US)多輪談判。根據(jù)短期合同延期的條款規(guī)定，如果工會(huì)認(rèn)為談判已經(jīng)失敗，工會(huì)必須提前七天通知。

烹飪員工工會(huì)的秘書長(zhǎng)兼財(cái)務(wù)主管Ted Pappageorge在一份聲明中表示：“我們正在談判，爭(zhēng)取有史以來(lái)最好的合同，以確保一個(gè)工作足夠維持生計(jì)。公司正在創(chuàng)紀(jì)錄地盈利，我們要求工人不要被落下，要公平分享這一成功的果實(shí)。”

值得關(guān)注的是，如果拉斯維加斯主要的度假勝地發(fā)生罷工，這可能會(huì)讓投資者感到擔(dān)憂，特別是考慮到2023年該地區(qū)的活動(dòng)大幅增加。其中，大型體育活動(dòng)包括F1賽車、2024年超級(jí)碗以及如果奧克蘭運(yùn)動(dòng)隊(duì)需要搬遷的話，可能還包括MLB棒球比賽亦受到影響。投資者可能需要考慮到拉斯維加斯交通中斷或未來(lái)勞工成本的不斷上升的影響。